WDWでキャストになる話 番外編
今回は番外編です。
選考のレポートの更新は現在のCRプログラム受験者の方の進捗に合わせて更新してます！
二次選考もまだできてないみたいなので、三次選考の話は二次選考が始まったタイミングにします( ˙༥˙ )！
一部の方が気になっているであろうこと
ディズニーが好きじゃないとダメ？？？
こんな方、受験者の中にいるんじゃないでしょうか？
今私のブログを見てくださってるように他の参加者や受験者のブログも見てくださってると思います。
そこで圧倒されてしまう方もいるのでは？
- ディズニーで働きたいけど、めっちゃ好きなわけじゃない、、、
- ディズニーのアニメや映画を全部は見たことない、、、
- 一部の流行ったディズニー映画しか知らない、、、
- ウォルトディズニーの名言とか一つも知らん、、、
- なんならミッキーとミニーしかわからん、、、
- ディズニーランドすら行ったことない、、、
- なんならユニバ派、、、
などなど、、、。
せっかく海外で働くことができる求人を見つけて、このチャンス逃すか！と気を張ったはいいものの。
「ディズニーをよく知らない」
を理由に諦めようとしてるヒト、受かればラッキーくらいの気持ちになっちゃってるヒト、きっといますよね。
そんな人のために背中を押したい私です。
(ディズニーが大好きでCRプログラムに参加する人参加したい人を侮辱する記事ではない事をご理解ください。)
実は私、ディズニーよく知らないんです。
ウォルトさんの名言は一つも知らなかったし、映画もアニメの嗜好も偏ってます。ディズニーはランドもシーもWDWも行ったことありますが、大阪に住んでいたのもあってパークだけならユニバの方が好きでした。ディズニーのことは好きですが知識としては知らないことが多く、他の方のブログやインスタを見て、若干圧倒されました。
私とディズニー
好きなディズニーキャラクター
アリエル、アリス、モアナ、エルサ、実写マレフィセントと実写オーロラ、実写ベル、などなど、わりと新規のキャラクターばかりです。
ディズニーのパークでの過ごし方
アトラクション>>>>>>>>>>>>>キャラグリ
(キャラグリ＝キャラクターグリーティング)
めっちゃアトラクション重視でしたが、アトラクションに詳しい訳ではないです(アトラクションのモデルや背景など)
拗らせディズニー愛
ツイステ。鯖寮推し。
と、こんな感じですね。他の方のブログやインスタ回ってきた方は、ええ？そんなんでいいのか？？って思われたはず。
もちろん、ディズニーが嫌いなら、CRPは降りた方がいいです。わざわざ嫌いなものに1年も捧げることはありません。
ですが、嫌いじゃないなら、かけてみてもいいと思います。
だって、書類選考の時、ディズニーは好きですか？なんて項目ありません。(2019年10月選考時点)
二次選考でも聞かれません。
なんなら三次も最終も、最後までディズニーの話はありませんでした。もしかしたら今後、聞かれることがあるかもしれません。
私は、自分をディズニーキャラクターで例えるなら誰？というのは準備していきました。
そんな感じなのに何故受けようと思ったか？
やっぱり海外での就労と言うのが大きかったです。しかもディズニー社は世界でも指折りの大企業。新卒で入社した会社を1年とちょっとで退社してチェコに短期留学、そこからどうしたって空くブランクを埋める為にもインパクトのある仕事がしたかったんです。そして、新卒の時は叶えられなかった、世界を舞台に活躍する、英語を使って仕事をするということを同時に叶えられるCRPは私にはこれとないチャンスに思えました。
とはいえ、気後れはしました。だってディズニーの知識がなさすぎる。
でも正直、知識は後でついてくる！とも思っていました。と言うのも普通に就活するとき、企業研究をしますよね？それと同じでディズニーを好きになろう！と言うよりは企業としてのディズニーを知ろう、と思って企業研究しました。なので、ディズニーわからんからな〜、受からんかもな〜、と言う思いは自然と消えて、絶対にこの世界の大企業獲ってやる！って言う気持ちでした( ˙༥˙ )。
でもですよ。働く場所、それはディズニーワールドのエプコット。お客様、基、ゲストの皆さんはディズニーが好きで来ている方、ディズニーに何かしらの期待を持っている方、ディズニーで一生忘れられない思い出を作りたい方、わざわざ国外からディズニーワールドの為だけに来られる方、など様々な側面からディズニーワールドに来ることを楽しみにしているばかりなのは間違いないです。そこでキャストとして働くものとして失礼があってはいけないし、ましてや「自分はディズニーわかんないけど世界最高のサービスを届けるために〜」なんてスタンス(一次選考あたりの私)も良くないです。しかもディズニーワールドの中でも特にウォルトさんが熱を注いだと言われるエプコットで(yoa調べ)。
マインドやスタンスは私自身渡米した後にかなり変わると思いますが、CRP選考中(二次選考くらいから)は、ディズニーワールドに来るゲストが日本館キャストに何を求めるか、今の私は何が彼らのためにできるのか、彼らのために何ができるようになりたいのか、という画題のようなものを頭におきながら企業研究しました。
いろいろ長々と語りましたが、本質は至ってシンプルです。
「ディズニーがはちゃめちゃ嫌いでない限りCRPは挑戦する意義がある。でも何故挑戦したいのかと言う熱とディズニーワールド及びディズニーを知ろうとする姿勢がCRPに参加する事により良い意味と成長をもたらしてくれる、はず！」ってことです。
読んでいただいた通り、一次選考あたりの私は「ディズニー詳しくないもんな〜受からんよな〜」って思ってました。後から火がつくタイプなので一次合格した後にやる気が出て上の考えに至りました。選考期間も長いので、やる気と根気がかなり必要です。そこにディズニーワールドで働く事と向き合うこともとてもとても大事な事です。
ディズニーのことがよくわからなくて選考中だけど迷っている方、これから挑戦してみたいけどディズニーわからんって方、そんな方達の背中を少しでも押してあげられてるといいな〜と思うyoaさんでした。早く渡米したい。
読んでいただきありがとうございました！
WDWでキャストになる話 －CRプログラム選考②－
＼＼＼こんにちは／／／
緊急事態宣言が解除されましたが、いかがお過ごしでしょうか！
（このブログは個人的経験を元に想像力爆発でお届けしておりますので参考程度にごらんくださああい。参考になりますかね、なれば嬉しいです(´;ω;｀)）
前回の記事
▽Instagramについて▽
Instagramの投稿をご覧になってくださった皆様、フォローしてくださった皆様、DMをくれた皆様ありがとうございます！(*´з`)！
渡米前準備や渡米後の様子をリアルタイムで投稿する予定です！DMを開放しているので質問とか相談とか、出来る範囲でお答えするのでよかったらフォローしてください(*'ω'*)
（（（そして当アカウントはイラストログでもあります）））
Instagramアカウント▷ deapblue_
今日は二次選考！！
（（（お正月明けの香港ディズニーランド： 2018年）））
一番の難関ポイント？二次選考
二次選考は、
- グループディスカッション（以下GD）
- 個人面接＋日本文化紹介（日本語）
- 英語能力テスト
の3つでした。選考を受けるにあたって私も参加者の方のブログを見て、準備の参考にしていたのですが、何人かの方は2次選考が一番しんどかったと書かれていたので割とビビってました。
選考場所は東京です。地方に住んでいようが外国に住んでいようが東京での選考になるそうです。
私は東京に前日入り。前日の早朝に東京について、午前中のうちに、行きたかった展覧会に行って、そのあとはホテルで選考準備をしていました。今回は、選考準備と当時の選考の様子をレポートいたします_(._.)_。（尚、Instagramに事前に投稿している内容の補足部分になります）
①グループディスカッション
対策
- 上記の通り、就職活動をしている時に練習した内容をネットを駆使して思い出し、どの役職をしたいか事前に決める。
- 私は書記を希望。（被った場合は進行）役職は被らない限りは絶対着いたほうがいいです！役職があるだけで見られる頻度があがる気がする・・・。
なぜ書記？
- 全体の流れを1番把握することが出来る。
- 各々の発言の内容をまとめ、要約し、質問を投げかけやすい。
- どれだけわかりやすくまとめて相手に伝えるか、を見られる点においては書記はべスポジ。
- 必ず発言できる（というかする）。
などなど。書記はメリットがたくさんあります。1つの意見が出せるように各々の意見の要点を全員が分かるようにする役職です。ただメモをするだけではもったいないです！
「○○さんと▲▲さんの意見はーーの点で似ており、□□さんの意見でも通用すると思うのですが、いかがでしょうか？」など意見の着地点の方向を示して、発言を求めやすくなります。（このへんは司会・進行でも大丈夫です）
加えて書記は「聴く」事もとても大切です。「聴く」ことと「話す」ことの割合がバランスが良いと私は思っているので、積極性を示すのにも良いかな、と思った次第です、、、
もちろん、書記以外は↑のことをやってはいけない、なんてことはありません。役職がなくても、何かしらのアクションは必須になると思うので、役職に就けなかったからと言って何もしないということだけは避けましょう(´;ω;｀)。
※何もしない→喋らない・発言を求められないと話さない・聞いていない、など
話をまとめてはいけない、質問をしてはいけない、なんてことも全くありません。役職に就けば審査官に見られる確率があがり、ディスカッションへの積極性を買ってもらえる為利点は多いです。でも役職についていないならついていない、で別の方法で積極性を見せなければいけませんよね、、、。そしてGDはチームプレイも見られると思います（おそらく）。消極的な態度はもれなくチームプレイの項目にも×がついてしまうかもしれません、、、。
私は運よく役職に就けましたが、役職に就けなかった場合は
- 全員が発言できているか確認する
- 他のメンバーの発言に必ず反応する
- アクティブリスニング
- まとめ発表への立候補（書記がいると選ばれにくいですが、ディスカッションが始まる前に立候補して、盤面の終盤で書記からまとめをもらう、というやり方もあるようです）
の上記4点を実行するつもりでした、、、。参考になれば('ω')
実際にGDをやった感想
概ね対策を立てた通りに進行したと思います。正直あんなに意見が割れると思いませんでしたが、最終的に私も意見を変える結果になりました。
難しいと思ったのは、自分の意見を変えるタイミングでした、、、多分全員が思ったことと思いますが、早く意見をまとめてしまうと時間が余り、審査官も何を見たらいいのかわからなくなって最悪全員落ちることもあり得ると思ったからです。。。
実は割と早い段階で、○○さんと□□さんの意見で結果を出そう、と思っていました。でもそうなると「人の意見に流されやすい人・軸のない人」と捉えられてしまうことも考えられたので徐々に意見を変えつつ、メモに書いた各々の要点から類似点を絞り出して全員が腹落ちする形で○○さんと□□さんの意見に寄せていく、というはちゃめちゃ精神すり減ることをしました、、、笑 この書記割と出しゃばりだな？と思われていたと思う( ´∀｀ )
↑こちらは小話、笑 書記だったので一番意見をまとめられているだろうと進行役の方からの推薦でまとめ発表をさせて頂きましたがまさかのタイムオーバー(´;ω;｀)
最後まで話させてもらいましたが、正直に言うと「ああぁぁぁあ(´;ω;｀)」と思ってました笑
まとめ発表の時のタイムキーパーはまとめ発表をする本人しかできないので気を付けましょう(´;ω;｀)
②個人面接（日本語）
私の時は面接官は米国三越社員さん1人だけでした。
対策
- 提出した書類の落とし込み → 深堀されることを想定して要点（軸）を頭に入れる → その時に「どんな人材を欲しているか」を考えて照らし合わせる
- 前職について聞かれることを想定して転職サイトの面接質問例にそって内容をまとめておく
の2点だけしました。具体的な内容をもって簡潔に素直に話せるようにしたかったので上記の2点だけになりました('ω')
案の定、質問の内容は提出した書類がベースになっていて、あとは話している内容からさらに質問される、と言う形でした。
質問・対話の内容から受ける印象としては（あくまで私が受けた印象(*'ω'*)）
- 問題可決能力があるか
- コミュニケーション能力があるか
- チームプレイができる人材か
- 自分の長所と短所を理解しているか
を知りたい感じでしたかね、、、。直接↑のことを聞かれるわけではありませんが、、、。
書類選考の時もでしたが、
- 軸をぶらさずに具体でお話しする
- ただの身の上話ではなく、経験から何を感じ、学び、今の自分に繋げてきたか、を含めて話す
を意識しました。
上記以外で意識したこと
- めちゃめちゃ気を付けたのは、面接官の表情を見落とさない！ってとこです(;´･ω･)
もともと人の表情を気にするタイプだったんですけど、私が話している途中で「？」となっている表情を絶対見落とさないようにしました、、、。
なぜなら「？」は理解してもらえていない、もしくは欲しい人材からずれている、のどちらかだと思ったから、、、。
たぶんポーカーフェイスな面接官もいると思うので難しいと思うんですけど、「対話をする」と言う点でも相手の表情から真意を見抜くって大事だと思うので、意識して損はないかと、、、（疲れます）
- 面接は説明するのではなく面接官と対話をする
書類の落とし込みをした後って面接で話す内容が説明的になると思うのですが、話す要点（軸）さえぶれなければ、お話をするように話すことができたと思っています。
面接官によって面接の雰囲気は変わるかもしれませんが、私の時は過去のCRプログラム参加者でもあった社員さんでした。質問の内容は書けないんですが上記を踏まえた鋭い質問が多かったです。でも始終にこやかで、とても良い雰囲気だったと思います。
「いじわるされているわけではない、これはお話なんだ」と自分言い聞かせていたら自然と楽になりました(;´･ω･)！！
②個人面接（日本文化紹介）
毎回2次面接で聞かれているらしい、「紹介したい日本文化」。
私はギリギリまで悩み、最終的に「北斎・及び広重の浮世絵」にしました。
上記の通り
・具体（実際に見る事が出来るもの、見に行くことができるもの）
・日本の歴史が色濃く出ている（日本の昔の日常や風景が多く描かれている）
を軸に選んでいます。
台本は用意していましたが、私はとにかく「対話」することを大切にしていたので、台本の中の伝えたい要点と気に入っている言い回しだけ覚えて話しました。
小話
実は、東京に前日入りして午前中のうちに行った展覧会というのは「大浮世絵展」でした。以前読んだ原田マハさんの「たゆたえども沈ます」の影響を受けて浮世絵に興味を持ち、タイミングが良かったのもあって2次選考の題材にし、これまたタイミングが良く開催されていた大浮世絵展に赴いた、というエピがあるのでした、、、(*'ω'*)笑
③英語能力テスト
↑いや、もうこの通りとしか言えません笑
英語のテストは同時進行でTOEICの勉強していたので特に対策はしませんでした。
ですが、英文を要約して自分の言葉で話す練習はして損はないかと思います、、、。
特殊だったのであまり多くは語れませんが、無回答だけはやめたほうがいいです(´;ω;｀)
2次選考まとめ
ちなみに私はその丸一日かかった人です笑
9時くらいから選考会が始まって、GDの後、名前呼ばれた人から個人面接だったんですけど、私は一番最後で笑 GD終わってから2時間後くらいに個人面接でした！ ちなみにその間は待合にいて、メモとか書類とか見て待ってました。いや、長かった、、、。
2次選考の内容と対策、いろいろわーっと書いたんですけど、是非参考程度に見て頂ければと思います。結果は2か月以内にお知らせしますと伝えられましたが、3週間後に私は合格通知を頂きました。合格通知が届くのは人によって違うみたいです。
二次選考の服装と姿勢について
▷服装
私はがっつりリクルートスーツ（黒）で行きました。
選考案内のメールには「スーツ（選考にふさわしい恰好）及び着物」みたいなことが書いてあり、過去の合格者に着物で参加された方も数名いたそうですが、私の時は着物の方はいなかったです。
私が参加した回のメンバーはほとんどリクルートスーツで2，3人くらいはオフィスカジュアルでした。
▷髪型
がちがちに固めていきました笑
当時の私の髪はミディアムロングだったので低めの位置でお団子もしました。
おくれ毛やくせ毛が出てこないように塗るワックス？みたいなの塗っていきました。
清潔感を出したかったのと、見た目の印象って割とプログラムに対する本気度が出るかな、と思ったので(*'ω'*)（個人的見解）
▷姿勢
ブログを拝見させていただいた過去の合格者様皆さんが書かれていましたが、やっぱり笑顔で受け答えがはっきりしている人が合格しているようです！
それから、面接のマナーもきちんとしている人。
- 入室・退室のあいさつ
- 他参加者への気配り
- 面接官や三越社員さんへのあいさつや感謝の言葉
などなど、、、。
と、こんな感じですかね、、、。
めちゃめちゃ沢山書いたんですけど少しでも参考になったら光栄です(´;ω;｀)
意味わからん！ってなったらDM飛ばしてください、がんばって解説します(´;ω;｀)
ご覧くださってありがとうございました！次は3次選考です(*'ω'*)
ディズニーワールドのキャストになる話、始めます。－選考①－
緊急事態宣言が解除の方向に向かっていますが、世界中がいまだ緊張状態。
そんな状況なので記事にするのを渋っていましたが、この度、フロリダのディズニーワールドのキャストとして内定を頂きました！（パチパチ
（（（2016年のマジックキングダム）））
その前にちょっとお知らせ
↑の個人的な事情とチェコ観光局の活動予定のタイミングが合ったのもあり、11月からチェコ観光局オフィシャルブログで受け持っていた連載は、今月投稿された後、しばらくお休みとなります(*^^*)！今までご覧いただきありがとうございました！少しでもチェコに興味を持ってくださる方が増えていると嬉しいです♡
↓ここから私の記事が読めます、よかったらご覧ください(*'▽')！
（ありがたいことに機会があればまた投稿させていただけるようなので、その時はまたご報告します！）
チェコ親善アンバサダーとしてはSNS等を通じて今後も活動していきたいと思います！形は多少変わりますが、これからもよろしくお願いします('ω')
私、フロリダのディズニーワールドのキャストになります。
さて、↑の「CRプログラム(以下CRP)」と呼ばれる、「フロリダのディズニーワールドにある日本館で日本文化交流大使として1年~働く」プログラムに少し前に合格し、内定を頂きました。（詳しい内容はリンクをチェック！）
まさか、遊びに行ったこともあるディズニーワールドでキャストとして働くことができるだなんて思わなかったのでうれしいです(*'ω'*)。英語を使って働く、海外で働く、自己鍛錬、社員復帰（CRプログラムは契約社員という位置づけ）を目標にしていたので、ほっとしています。
まだチェコにいる間に書類を書き始め、帰国後に提出（オンライン）。そこから選考を進めて、内定をいただいたのが3月末だったので、内定を頂くまでに約半年かかりました笑 しかもコロナウィルス蔓延の影響で最終選考は二転三転あり、内定をいただいた後も、予定通り渡米できるかいまだわかりません(´;ω;｀)。
おうち時間もたくさんあるので、この機会に内定までの経緯や対策をシェアしようと思いました！Instagram（アカウント：deapblue_)に投稿した内容の補足版になります。
選考の流れをざっくりと
選考はこのように大きく4つに分かれています。
最初の１・２回は雇用主の米国三越社との選考で、これにパスしないと、大本のDisney社との選考に進めません。
これら全4回の選考が大体半年くらいかかります。。。個人差ありますが、一番難しかったというか、つらかったのは2次選考ですかね。2次選考については次回やります。
STEP１: 書類選考
書類の内容はエントリーするときに見る事が出来るので割愛します。
自己PRシートとも呼ばれる書類は、自分について書く問がとても多いです。なので、各時に上記の3つを意識しながら書きました。
まず1つ目から。
①CRPで何をしたいか具体で示す！
- ▷言動に具体性のない人は、指示待ちになる人、積極性のない人、やる気のない人、と捉えられてしまうかも、、、？
- ▷「何をしたいか」があると、どれだけCRPに参加したいかが見えやすくなり、書類が通りやすくなるかもしれない、、、！？
- ▷「英語で働くスキルを身に着けたい」など、とにかくCRPでしたいことを書き出して、文章にまとめる（なぜそれがしたいのか、理由がちゃんと浮かぶものにする→面接で聞かれるかも）
②全力で自己アピール
やりたいことは書けた。でもそれだけは採用側は私を雇うメリットが少なすぎると感じました。自分はこうしたくても、相手が雇うメリットを見つけられなければ意味がないかも、、、？
- ▷私は○○ができる！をアピールする。関連していれば何でもいいと思います。「接客業をしていたので、お客様の要望をいち早く理解できます。」「留学に○年経験したので英語を私生活に支障なく話すことが出来ます。」などなど、、、。
- ▷社会人の方は前職の経験を踏まえた「出来る事」がミソになってきます（二次で結構深堀されました）。
- ▷経験の差は参加者全員違えど、「採用側が欲しいと思う人材」として見てもらえるよう、自分の経験を振り返ることは共通して大切だととっても感じました(´;ω;｀)
①と②は関連していると伝わりやすいと思います。
例えば
学生時代に▲▲州に○ヶ月、英語留学をしていました。そのため私生活には支障なく英語で会話が出来ます（②）。CRプログラムに参加したら、お客様とのコミュニケーションを大切にして、自身の英語能力の向上に励みたいと考えております（①）。
のような感じで、過去の経験→能力→やりたい事・実現したい事、と話がつながっていると相手に伝わりやすいし、自分もまとめやすいです。
ちなみに大分おおざっぱに例を出しましたが、書類を書くときにこれを深堀して書く必要があります。あくまでこれは書く内容の骨組みです。
③CRP終了後にどうなっていたいかを頭に入れながら書く
これは①と②の延長になります。CRPで得たスキルをどのように活かすか、どんな姿になっていたいか、これも具体であるといいと思います。ただCRPに参加するだけが目的だと、向こうに行ってからが大変になると思います。（実際、CRプログラムはなかなかきついみたいです。）CRPが終了した後のことが考えられていると、参加中の行動がきちんと軸を持つと思います。まだ内定で未参加なので、実際のことは向こうに行かないとわかりませんが、そう思って書類を作成しました。
STEP１その他
ただただ、自分の経験を話してアピールしても相手が雇いたいと思うかは別です。
その経験から何を学び何が出来るようになって何をしたいのかまでを簡潔に書けるようにするといいかもしれません。
また、能力に関してですが、英語などの言語能力に関する問が書類選考の時点であります。留学経験や資格など、書くことが出来る人は惜しみなく書いたほうがいいです。採用側が能力を測りやすくなります。資格ないよって方は、英会話レベルの欄で具体的に自分の能力をアピールできます。
今回の話は、あくまで私のした対策です。必ずしも通るわけではないと思いますので、参考程度してください(*'ω'*)！！
▽▽▽▽▽▽▽▽▽
質問や相談を話せる範囲で受け付けています。InstagramのDMを開放しているので、そちらからお願いします。ブログより反応が早いと思います。
Instagram→ deapblue_
ここまでの閲覧ありがとうございました！
